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Informe del Banco Central advierte sobre impacto de la automatización en el empleo formal

El Informe de Política Monetaria de septiembre revela que los trabajadores en ocupaciones de alta exposición a la automatización tienen menor probabilidad de conservar su empleo formal, afectando con mayor fuerza a los menores de 30 años.

Publicado a las 06:00 · Última actualización: · Fecha del hecho:

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Ilustración editorial bajo Norma Gráfica (§20.3) para: Informe del Banco Central advierte sobre impacto de la automatización en el empleo formal
Ilustración generada por IA (gemini-3.1-flash-lite-image) — El Desarrollo

Qué pasó

El Banco Central, en su Informe de Política Monetaria (Ipom) de septiembre, abordó el impacto de la automatización y la inteligencia artificial (IA) en el mercado laboral chileno y mundial [2]. El análisis, liderado por Elías Albagli, gerente de la División de Política Monetaria, concluye que la automatización ya es un hecho con consecuencias medibles en la creación de empleo [1, 4].

La principal conclusión del informe es que los trabajadores que en 2022 se desempeñaban en ocupaciones con alta exposición a la automatización tuvieron una menor probabilidad de continuar en un empleo formal tres años después, en comparación con aquellos en trabajos menos expuestos [5]. Este efecto fue aún más pronunciado en los trabajadores menores de 30 años [6]. Según el Banco Central, la incorporación de nuevas tecnologías está generando un menor dinamismo en la contratación, ya sea por un ritmo más bajo de creación de empleo o por la sustitución directa de trabajadores por tecnología [7].

El estudio sitúa a la fuerza laboral de Chile como una de las más expuestas al riesgo de automatización entre los países de la OCDE [8]. A nivel sectorial, la mayor exposición se encuentra en agricultura (80%), transporte (71%), y manufactura y comercio (70%) [11]. En contraste, actividades financieras, inmobiliarias y la administración pública presentan niveles de exposición considerablemente menores [12].

La exposición al riesgo de automatización varía según otros factores. Disminuye con el nivel educativo, pasando de un 65% en trabajadores con educación escolar a un 38% en aquellos con educación superior [16]. Por edad, se observa un patrón en forma de "U", con mayor exposición en los jóvenes (67%) y en los mayores de 50 años (65%), en comparación con el grupo de edad intermedia (57%) [15]. Por tamaño de empresa, la exposición es algo menor en las grandes (57%) que en las micro y pequeñas (alrededor de 65%) [13].

Por qué importa

Trabajo: La automatización está disminuyendo la estabilidad del empleo formal, particularmente para los trabajadores jóvenes y aquellos con menor nivel educativo. Esto podría intensificar la precariedad laboral y la informalidad en grupos específicos de la fuerza laboral chilena.

Economía: El menor dinamismo en la contratación, sumado al alza de los costos laborales, podría limitar la capacidad de la economía para generar nuevos puestos de trabajo, especialmente en sectores productivos clave como agricultura, manufactura y comercio, que son los más expuestos a la sustitución tecnológica.

Tecnología: La adopción de IA y automatización presenta un doble filo de aumento de productividad y riesgo de sustitución laboral. El análisis distingue la posibilidad técnica de automatizar tareas de su implementación real, señalando que las habilidades cognitivas no rutinarias, la creatividad y la interacción social son las principales barreras contra la sustitución por tecnología.

Lo confirmado

  • El Informe de Política Monetaria del Banco Central de septiembre analizó el efecto de la automatización en el mercado laboral de Chile.
  • La fuerza laboral chilena presenta una de las mayores exposiciones al riesgo de automatización dentro de los países de la OCDE.
  • Trabajadores en puestos altamente expuestos a la automatización en 2022 mostraron una menor probabilidad de mantener un empleo formal tres años después.
  • Los sectores con mayor riesgo de automatización son la agricultura (80%), el transporte (71%), y la manufactura junto al comercio (70%).
  • La exposición a la automatización es más alta en trabajadores jóvenes (67%) y en los de 50 años o más (65%) que en el tramo de edad intermedio (57%).
  • El riesgo de automatización desciende a medida que aumenta el nivel educativo, desde un 65% para la educación escolar a un 38% para la superior.
  • Las micro y pequeñas empresas, con cerca de un 65% de exposición, están ligeramente más expuestas que las grandes empresas (57%).

Lo que falta saber

  • ¿Cuáles son los valores específicos de exposición a la automatización para los sectores de actividades financieras, inmobiliarias y administración pública?

Fuentes

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